Kriteria 4 : Pengelolaan Dosen dan Tenaga Kependidikan
Profil Dosen dan Tenaga Kependidikan FEB, Silahkan di klik link di bawah ini
https://feb.ummetro.ac.id/profil-dosen-dan-tenaga-kependidikan
Laporan Audit Internal bidang catur dharma
|
No. |
Bukti yang Dilampirkan |
Keterkaitan dengan Kriteria |
|
1 |
Renstra Universitas/Fakultas/Program Studi |
Kesesuaian dengan visi, misi, tujuan, sasaran |
|
2 |
Dokumen SPMI (Standar Dosen dan Tenaga Kependidikan) |
Penetapan standar kualifikasi dosen |
|
3 |
SK Pedoman Rekrutmen Dosen |
Kriteria seleksi dosen |
|
4 |
Peta Kepakaran (Faculty Expertise Map) |
Kesesuaian bidang keilmuan dengan mata kuliah |
|
5 |
SK Penugasan Dosen Pengampu Mata Kuliah |
Implementasi linearitas bidang ilmu |
|
6 |
Data BKD dan EDOM |
Evaluasi kinerja dosen |
|
7 |
Daftar Jabatan Akademik Dosen |
Pengembangan karier akademik |
|
8 |
Data Sertifikasi Pendidik dan Sertifikasi Kompetensi |
Kualifikasi profesional |
|
9 |
Daftar Publikasi, HKI, Buku, dan Rekognisi |
Rekognisi akademik |
|
10 |
Berita Acara Rapat Tinjauan Manajemen/AMI |
Evaluasi dan tindak lanjut (PPEPP/CQI) |
Bukti kegiatan dapat dilihat analisis beban kerja (ABK), SOP rekrutmen dan penempatan tenaga kependidikan, uraian jabatan (job description), SK penugasan, data pelatihan dan sertifikasi, hasil SKP, survei kepuasan layanan, laporan Audit Mutu Internal (AMI), serta dokumen rapat tinjauan manajemen yang menunjukkan tindak lanjut hasil evaluasi